董冉,男,1999年8月出生,湖北省襄陽人,襄陽職業技術學院建筑裝飾工程技術2020屆畢業生,一直傾心創新創業改革,創立襄陽云科裝飾設計有限公司,發展不到3年實現總業績1200多萬。新冠疫情,就業形勢嚴峻,為緩解社會就業壓力帶動100人就業,其中接收母校學生30余人,實現從一名普通的大學生到如今云科裝飾設計有限公司總經理成功蛻變。
一、合理規劃、勇攀高峰
董冉性格開朗,為人隨和,深得老師和同學的信賴,他在擔任班長,更覺責任重大,學習愈加刻苦。他專業基礎扎實,善于獨立思考,多次協助專業老師舉辦建筑裝飾設計作品展,深受到領導、老師和同學的一致好評。
2019年他參加校內聯合企業舉辦實訓項目,任職于安樂窩裝飾公司襄陽分店家裝顧問。先從最基本的開始學習,慢慢積累經驗,憑借專業推送的形式,為客戶溝通提供強有力的幫助。無獨有偶,業主裝修期間自行搭建陽臺,對墻壁進行鑿眼,導致漏水,董冉了解到情況立即組織裝飾施工人員趕到現場,一直忙到晚上十一點鐘,及時對漏水進行了修理,減少了業主的損失。由于他的講誠信、重質量,客戶立與他即簽訂了30萬的裝修訂單,這也讓他學到如何開展業務,對家裝有了初步的認識。
2021年他加入到大型家裝企業——仕圖家美裝飾,真正以客戶滿意為宗旨;以“做業主心中第一”來服務業主。入職不到兩個月,他以17份訂單84萬業績成為公司銷冠,很快晉升為家裝經理。除了個人的銷冠成績,他更是帶領團隊多次獲得全國門店業績第一名的成績,被公司評為“最佳團隊模范”。
二、勵志創業、萬事開頭難
作為一名志存高遠的青年,他認為自己專業基本功比較扎實,并且能吃苦耐勞。2021年10月,他邁出了創業的步伐,注冊了襄陽云科裝飾設計有限公司,當時公司只有3名員工,公司面積100多平方。然而工作室自創立之日起就陸續出現了未曾預料的一些業務難題和資金困難,接下的設計業務更是寥寥無幾。房租、工人工資、水電費、所有開支都不能欠,董冉面對生平的第一次失敗,頓時跌入谷底,正當他想結束創業生涯時,一些熱心的朋友向他伸出援助之手,指出他創業理念及業務能力方面不足之處。
創業之行始于足下,隨即,他發動親戚、同學、朋友聯系業務,通過電臺宣傳、重要路段做戶外廣告、免費做家裝設計、舉辦家裝知識講座、組織參觀樣板間、贈送小禮品等措施,聚力提升知名度。很快,公司名氣大步提升,群眾口口相傳,一些客戶主動上門,云科裝飾也在行業內傳開。
隨著訂單的增加,他身兼設計師、工頭、搬運工。除了跑業主家測繪,就是做設計,為了完成工期,他經常通宵設計裝修方案,一遍不行,再來第二遍,為達到客戶滿意有的甚至做了上十遍。如今,公司的逐步壯大,如一艘帆船正揚帆遠航,而他自己,也用勤勞、執著、誠信贏得業界好評,成為返鄉創業大學生的佼佼者。
三、朝夢想邁進、職路揚帆
他覺得,作為公司“領頭羊”,要不斷地充實自己,提高知識素養。他自費報名到廣州學習家裝知識,并制定一套云科裝飾工藝流程,出臺業績考核獎勵制度,明確公司崗位,實現公司轉型升級。
為了更好地提高公司員工的整體素質和水平,更好地服務于客戶,他組織設計師、管理人員整體培訓,不斷創新公司管理模式增強企業發展凝聚力。
隨著第一個個裝修工程高質量的竣工驗收,公司的業務像“滾雪球”一般不斷擴大,2022年5月伴隨著裝修業績和工程經驗增長,公司規模開始擴大到1000多平米,員工從原來10人增加到100多人。
四、創新理念、打造企業品牌
近年來,他一直以“讓所有人都擁有一個幸福的愛家”為企業使命,“以質量求生存,以信譽求發展”為公司理念,以“良心、責任、品質、服務”為宗旨,做良心工程、做品質裝修來服務于廣大客戶。
他也以時尚、現代、個性、簡約的設計理念倡導家裝新潮流,提倡“四新”即“產品新、技術新、材料新、工藝新”施工工藝和技術,以優質的經營服務、獨特的設計及風格、精美的施工工藝不斷樹立企業形象,打造企業品牌,贏得襄陽市廣大業主高度認可和好評。公司因此也先后榮獲了“襄陽裝飾裝修行業優秀企業”榮譽稱號。
五、牽手母校、共育人才
近年來,公司不斷改革創新,步入快速發展軌道,作為曾是一名大學生的董冉深知人才儲備與知識創新對建筑裝飾企業發展的重大意義,為回饋母校與襄陽職業技術學院建筑工程學院簽訂校企合作協議,每年為大學生提供實習、就業崗位50多個,這不僅為公司發展培育后備力量,又與母校搭建就業平臺,實現了公司服務社會、回饋社會的責任。
他從一名普通的大學生到如今云科裝飾設計有限公司總經理,僅用兩年時間,董冉可謂經歷人生中一次又一次的成功蛻變。如今,董冉通過互聯網線上線下相結合方式開拓業務,致力于為客戶提供專業化產品和服務,通過不斷創新與改進,努力打造成高品質家裝品牌。
(來源:建筑工程學院)